没有社保的情况下，可以采取以下几种解决办法：
与用人单位协商
如果你是在职员工，单位依法应为你办理参加社会保险手续并缴纳社会保险费（个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴）。如果单位未按规定缴纳，可以首先与单位协商，要求其补缴。
投诉
如果与用人单位协商无果，可以向相关的劳动保障部门投诉。这是属于一种合法途径，单位应为职工办理参加社会保险手续，为职工缴纳社会保险费。
申请劳动仲裁
对于职工入职没有签订劳动合同的情况，可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料保存下来。一旦单位不给办理社保，可以前往企业所在地的劳动仲裁机构，提出仲裁。所在地劳动部门将会出具仲裁意见，职工可以根据仲裁意见，向企业提出补办、新办社保要求。
提起诉讼
如果劳动仲裁未能解决问题，可以向当地的人民法院申请诉讼，由人民法院进行裁决并执行相关的法律程序。
自己缴纳社保
可以选择自己缴纳社保，但个人部分需要自己承担。具体操作可以咨询当地的社保中心，了解相关政策和流程。
购买公寓房或申请落户口
如果在北京等一线城市，可以考虑购买公寓房，因为购买公寓房并没有像购买普通住宅那样的社保缴纳要求。另外，如果符合北京市的落户条件，可以通过申请落户口来获得购房资格。
找专业公司代买社保
如果急于购房且社保缴纳年限不足，可以考虑找专业的公司代买社保。通常，人力资源公司和劳务公司都可以提供此类服务，但需要支付一定的手续费。
加入城乡居民养老保险
对于没有参加工作或未缴纳职工社保的人群，可以选择参加城乡居民基本养老保险。这是一种按年缴费的养老保障方式，虽然待遇水平相对较低，但总比没有保障强。
建议根据个人情况和实际需求，选择最合适的解决办法。